3月29日,由江苏、浙江两省12所职业院校联合发起的“江浙汇”职业教育研究院成立,并在杭州举行了成立仪式暨第三届“江浙汇”校长高层论坛。
作为长三角地区首个两省共建的草根型职业教育研究院,顺应“教育+”的时代要求,按SEM(学校-企业-媒体)协同创新模式运行,以“校际共通、校企协作、媒体联动”发挥学校、企业、媒体的三方资源优势。这一创新模式打破了“就职业教育研究职业教育”的单一模式,期望能为研究院转变研究方式、拓展研究内容、建立多元化的新型智库带来模式变革和机制创新。
该研究院院长、国家教育行政学院特聘研究员、中华职教社专家委员会委员翁孝川认为,
立足适应经济社会发展对技术技能人才层次、规格、知识和能力新要求的视角,提高人才培养质量已经成为发展现代职业教育的核心任务。研究院创建的目的就是要深刻把握新形势、新要求,以实习教育与管理为突破口,发挥江浙两省骨干院校的示范引领作用,促进职业教育改革与发展,全面提高职业院校的人才培养质量。
在当天举行的第三届“江浙汇”校长高层论坛上,与会校长就“实习教育与人才培养质量”为议题,对当前职业院校实习教育存在的“分散管理”、“放养失控”、“监管真空”、“实习导师队伍建设不足”等问题,结合各自学校的办学特色和教育实践提出了行之有效的方案与对策。
当天,万博云信(北京)教育科技有限公司作为本次论坛唯一的信息化企业专家代表受邀参会,并就其移动实习管理平台——习讯,做了全面系统的介绍。据介绍,习讯是在参照教育部出台的相关实习规定,充分调研职业学校的基础上开发而成,是针对职业院系学生实习教学与管理实习业务需求,统筹实习前、实习中、实习后三大流程环节,构建了系统化、流程化的解决方案,有效地解决了实习期流程复杂、学生分散、状况多样等问题。
翁孝川认为,该研究院下一步还将以此为研究方向,朝着推进信息技术与教育教学深度融合的共同目标,创新教育思想,进一步改革教学课程和实习课堂。
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